Súhlasím s psychologickým vyšetrením zamestnancov súkromných bezpečnostných služieb, keďže ide o jednu zo zložiek v systéme bezpečnostných služieb v SR. Samozrejme s prihliadnutím na celkovú osobnosť uchádzača, jeho prípadnú agresivitu, inteligenciu a v neposlednom rade znalosti z príslušnej legislatívy, podobne ako pri bezpečnostných zložkách zriadených štátom. Čo tak jednoduchá slohová práca a nejaký diktát. Možno by stálo za povšimnutia hodné prihliadanuť na vzdelanie záujemcu, jeho stupeň a to minimálne stredoškolské. Pravdou je aj to, že v mnohých prípadoch zamestnanci SBS nahradili dôchodcov ako vrátnikov. Nehovoriac o nezamestnanosti. Stačilo si zaplatiť školenie na získanie preukazu odbornej spôsobilosti, hoc aj na splátky. Sú spoločnosti, ktoré aj na takýto účel požičiavajú peniaze. Po získaní preukazu možno nastúpiť do nového zamestnania. Toľko z mojich vlastných skúseností.
|
Úvodná strana
Regióny
Mobilná verzia
